„Für die gute Sache! Aber zu welchem Preis?“
Kampagne der haushaltsfinanzierten Bildungsarbeiter*innen des Landes Berlin
frischer Wind nach der parlamentarischen Sommerpause
Vertreter*innen der Kampagne haben heute der Berliner Landesvorsitzenden der Linken, Katina Schubert, unsere Ideen und Ziele vorgestellt. Die prekäre Situation von vielen Beschäftigten und Freien in der Bildungs- und Beratungsarbeit findet auch sie nicht weiter tragbar.
Katina Schubert findet daher die Ziele unserer Kampagne super und unterstützt uns gerne.
Yeah!
Der Tarifvertrag soll für alle Beschäftigten der allgemeinen, politischen und kulturellen Bildungsarbeit sowie der Bildungs-, Berufs- und Jobberatung in Berlin gelten, soweit sie durch Haushaltsmittel einer Gebietskörperschaft gefördert werden bzw. für eine Gebietskörperschaft Leistungen erbringen.
Was ist los mit der Eingruppierung in Berlin?
Wie kann es sein, dass vergleichbare Stellen in Brandenburg TVL 11 bekommen und wir in Berlin mit TVL9 abgespeist werden?
Egal ob mit Tarifvertrag oder nur in Anlehnung daran – Viele der Befragten erledigen viel komplexere und verantwortungsvollere Aufgaben, als sie laut ihrer Eingruppierung, bzw. ihrer Anlehnung haben sollten. So sagen 70% der Kolleg*innen in der EG 9, sie wären zu niedrig eingestuft.
Höhere Verantwortung muss sich auch in der Bezahlung wiederspiegeln.
Wir fordern einen Branchen-Tarifvertrag (BTV) für den Bereich der Bildungs- und Beratungsarbeit, welche vom Land Berlin (teil-)finanziert sind.
Aber das ist noch lange nicht alles! Kettenbefristungen, die aktuelle Honorartabelle des Senats und weitere Prekarisierung wollen wir nicht länger hinnehmen.
Liebe Kolleg*innen,
Du willst bei der Kampagne mitmachen: GERNE!
Hier die aktuellen ToDos Deiner Kampagne der haushaltsfinanzierten Bildungsarbeiterinnen und Bildungsberaterinnen im Land Berlin : -)
Gründet mit uns eine ver.di-Tarifkommission. Betriebs- und statusübergreifend. Für die haushaltsfinanzierte Bildungsarbeit und Bildungsberatung im Land Berlin.
Am 5. Juni 2019
Beginn: 17:30 Uhr.
Ende: ca. 20 Uhr
Wo? Im ver.di-Haus am Ostbahnhof, Paula-Thiede-Ufer 10 (Achtung: Spreeingang!), 10179 Berlin, großer Saal Aida.
83% sind für einen Branchentarifvertrag und eine faire Honorarordnung!
Dafür kämpfen wir.
Und wir brauchen Unterstützung von noch mehr Beschäftigten aus dem Feld. Von euch! Denn nur mit vielen können wir einen Tarifvertrag für die ganze Branche durchsetzen.
Wir sind bestimmt genauso wie ihr auf die Befragungsergebnisse gespannt. Knapp 30 Betriebe, Netzwerke, Kollektive haben rund 700 gedruckte Befragungen angefordert. Vielen Dank für eure Beteiligung!
Wir laden euch herzlich zur Präsentation der Ergebnisse ein. Wir wollen zusammen die Schlussfolgerungen erörtern und diskutieren. Die Ergebnisse sind für uns der Startschuss der Forderungsdiskussion und der gewerkschaftlichen Organisierung!
Wir fordern einen branchenweiten Tarifvertrag und eine Honorarordnung für die haushaltsfinanzierte Bildungsarbeit und Bildungsberatung in Berlin!
Mit einer betriebs- und statusübergreifenden Kampagne machen wir Druck nicht nur für einen branchenweiten Tarifvertrag und eine angemessene Honorarordnung, sondern auch für eine Erhöhung der Projektmittel, damit die tarifkonformen Arbeitsbedingungen nicht auf Kosten der bisherigen Projektmittel geschehen. Zudem machen wir Druck, für eine Änderung der Finanzierungsstruktur: weg von der reinen Projektfinanzierung, hin zu einer (mind.) projektunabhängigen Sockelfinanzierung. 2019 ist für diese Weichenstellungen ein günstiges Jahr, wird am Ende des Jahres doch der Doppelhaushalt 2020/21 beschlossen und soll erstmals ein Berliner Weiterbildungsgesetz in Kraft gesetzt werden.
Kettenbefristungen, Eingruppierungen oft fernab der Tarifverträge im öffentlichen Dienst Berlins, Abhängigkeit von Projektmitteln – die haushaltsfinanzierte Bildungsarbeit ist in Berlin von prekären Arbeitsbedingungen geprägt. Planungssicherheit gibt es weder für Festangestellte noch für Freie Mitarbeitende.
Was aber wäre, wenn
Wir fordern einen branchenweiten Tarifvertrag für die haushaltsfinanzierte Bildungsarbeit und Bildungsberatung in Berlin!
Mit einer betriebs- und statusübergreifenden Kampagne machen wir Druck nicht nur für einen Tarifvertrag und eine angemessene Honorarordnung, sondern auch für eine Erhöhung der Projektmittel, damit die tarifkonformen Arbeitsbedingungen nicht auf Kosten der bisherigen Projektmittel geschehen. Zudem machen wir Druck, für eine Änderung der Finanzierungsstruktur: weg von der reinen Projektfinanzierung, hin zu einer (mind.) projektunabhängigen Sockelfinanzierung. 2019 ist für diese Weichenstellungen ein günstiges Jahr, wird am Ende des Jahres doch der Doppelhaushalt 2020/21 beschlossen und soll erstmals ein Berliner Weiterbildungsgesetz in Kraft gesetzt werden.